Vorsorge- und Finanzberatende (w/m/d) – Quereinsteigende willkommen – Generalagentur Thun - #49989
Swiss Life Group
Datum: vor 20 Stunden
Stadt: Thun, AG
Vertragstyp: Ganztags
Lebe Deine Ambitionen Im Aussendienst Handelst Du Eigenständig Und Unternehmerisch – Gestalte Deine Zukunft Selbst Und Entfalte Dein Potenzial. Packe Jetzt Deine Chance Als
Vorsorge- und Finanzberatende (w/m/d) – Quereinsteigende willkommen – Generalagentur Thun
Swiss Life GA Thun-Oberland
Thun
Vielseitigkeit leben
Dein Verantwortungsbereich
Deine Stärken
Frutigenstrasse 2, 3600 Thun
Dein Kontakt
HR Service Manager
Sara Röthlisberger +41 43 284 40 85 LinkedIn Kontaktformular
Fachliche Fragen Beantwortet Dir Gerne
Thomas Jampen +41 33 225 93 02
Deine Benefits
Anstellungsbedingungen und Vergütung
Über Swiss Life
Mit unserer individuellen Vorsorge- und Finanzberatung begleiten wir Menschen in allen Lebenslagen bei der Vorbereitung ihrer finanziellen Zukunft und unterstützen sie dabei, ihr Leben finanziell selbstbestimmt zu gestalten.
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Vorsorge- und Finanzberatende (w/m/d) – Quereinsteigende willkommen – Generalagentur Thun
Swiss Life GA Thun-Oberland
Thun
Vielseitigkeit leben
Dein Verantwortungsbereich
- Betreuung und Pflege bestehender Beziehungen zu Kundinnen und Kunden
- Akquisition neuer Kundschaft durch systematische Marktbearbeitung
- Durchführung von umfassenden Vorsorge- und Finanzberatungen
- Erarbeitung und Verkauf von individuellen, massgeschneiderten Lösungen in den Bereichen Vorsorge und Vermögensaufbau
- Repräsentation unseres Unternehmens im Verkaufsgebiet
- Vermittlung von Geschäften an unsere Kooperationspartner
Deine Stärken
- Abgeschlossene Berufsausbildung
- Ausgeprägtes Verkaufs- und Beratungsflair
- Hohe Einsatzbereitschaft, ziel- und leistungsorientierte Arbeitsweise
- Unternehmerisch denkend, belastbar und kontaktfreudig
Frutigenstrasse 2, 3600 Thun
Dein Kontakt
HR Service Manager
Sara Röthlisberger +41 43 284 40 85 LinkedIn Kontaktformular
Fachliche Fragen Beantwortet Dir Gerne
Thomas Jampen +41 33 225 93 02
Deine Benefits
Anstellungsbedingungen und Vergütung
- Attraktive, erfolgsabhängige Vergütung
- Monatliche Spesenpauschale
- Zwischen 25 und 27 Ferientage
- Anerkennung der Dienstjubiläen im Fünf-Jahresrhythmus
- Interne Aus- und Weiterbildung im Bereich
- Externe Aus- und Weiterbildungen
- Elektronische Lernplattform
- Individuelle Karriereplanung
- Kostenfreie Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Familienangelegenheiten
- Geburtszulage
- Bis zu sechs Monate Mutterschaftsurlaub, davon mindestens 16 Wochen volle Lohnfortzahlung
- 15 Tage bezahlter Vaterschaftsurlaub
- Bis zu 10 Tage pro Jahr zur Betreuung von Angehörigen bei Krankheit, ausserhalb des gleichen Haushalts
- Flexible Arbeitszeit
- Time-out-Modelle
- Flexible Arbeitsmodelle 58+
- Veranstaltungen und Kurse zum Thema Gesundheit
- Inhouse-Beratung für physische und psychische Gesundheit bei Bedarf
- Individuelle Beratung zur finanziellen und rechtlichen Vorsorge
- Hypothekarvergünstigung
- Swiss Life Anlageprodukte
- Vorzugskonditionen bei verschiedenen Partnerunternehmen
- Reka-Checks (ausgenommen Direktion)
- Bis zu 65% Vergünstigung des Prämienbeitrags an Lebensversicherungen der 3. Säule
- Pensionskasse mit Arbeitgeberbeiträgen von durchschnittlich 70% (Spar- und Risikobeiträge)
- Überdurchschnittliche Leistungen bei Unfall und Krankheit
Über Swiss Life
Mit unserer individuellen Vorsorge- und Finanzberatung begleiten wir Menschen in allen Lebenslagen bei der Vorbereitung ihrer finanziellen Zukunft und unterstützen sie dabei, ihr Leben finanziell selbstbestimmt zu gestalten.
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