Supervisor Disassembly Line - #46598

• Zürich
• Führungskraft Erste Ebene
• Technische Berufe (Sonstige)
• Vollzeit
• Kennziffer: 9320
  
  

Wir sind ein weltweit führender Anbieter von Dienstleistungen im Bereich: Wartung, Reparatur und Überholung von Triebwerken mit Hauptsitz in Zürich, Schweiz, mit über 90 Jahren Betriebserfahrung. Unser stetiges Engagement für Innovation, exzellente Qualität und nachhaltiges Umweltbewusstsein treibt uns an, ein branchenführendes Unternehmen zu sein.

In Zusammenarbeit mit einem ausgedehnten Kunden Netzwerk von globalen Partnern, bieten wir umfassende, vollständig maßgeschneiderte Lösungen für die Wartung, Reparatur und Überholung von Flugzeugtriebwerken, Flugzeugzellen und Komponenten, einschließlich eines tadellosen technischen Supports für über 500 Kunden. Unser Auftrag: Wir sichern ihre Flugreise! Als Supervisor Disassembly Line Sie für die Führung und Weiterentwicklung eines effizienten Teams von 10 bis 15 Mitarbeitern zuständig. Als Führungskraft sind Sie die Ansprechperson in Punkten der Sicherheit, Qualität, Lieferung und Kosten als auch für die Kommunikation und Koordination mit den diversen Bereichen

Ihre Aufgaben

• Sicherstellen eines sicheren und regelkonformen Arbeitsumfeldes unter Einhaltung aller geltenden Sicherheits-, Gesundheits-, Umwelt-, Lufttüchtigkeits-, SRT- und behördlichen Vorschriften
• Planen, zuweisen und überwachen von Arbeitsaufträgen sowie Ressourcen entsprechend dem Arbeitsvolumen unter Sicherstellung einer effizienten und qualitativ hochwertigen Arbeitsausführung
• Organisieren und koordinieren der benötigten Ausrüstung, Werkzeuge und Arbeitsunterlagen zur Unterstützung reibungsloser Betriebsabläufe
• Aktives Management der Personalressourcen und Qualifikationen sowie Förderung von Schulungs- und Entwicklungsmaßnahmen zur Sicherstellung der Auftragsabwicklung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter
• Anwenden von Continuous-Improvement- und Lean-Methoden zur Erreichung der Abteilungsziele sowie kontinuierliche Überprüfung und Optimierung der verantworteten Prozesse
• Fördern einer leistungsorientierten Teamkultur durch regelmäßige Zielüberprüfungen, aktives Performance-Management und Mitarbeitermotivation
• Bereitschaft zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und Unterstützung anderer Abteilungen der SR Technics.
  
  

Ihr Profil

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung
• 3 Jahre Berufserfahrung in der MRO-Industrie mit umfassenden Kenntnissen in operativen Tätigkeiten
• Führungserfahrung
• Gute Englisch- (Niveau B1) und Deutschkenntnisse (Niveau C1 oder höher)
• Anwenderkenntnisse und Erfahrung in der Umsetzung der Lean Methodologie
• Weiterbildung im administrativen Bereich von Vorteil
  
  

Wir bieten an

Wir bieten eine attraktive Position in einem globalen und dynamischen Unternehmen. Durch wettbewerbsfähige Anstellungsbedingungen haben Sie die Möglichkeit, sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Unser Benefits-System wurde mit dem Ziel entwickelt, die Interessen unserer Mitarbeiter:innen in den Mittelpunkt zu stellen und sie im Alltag sowie in besonderen Lebenssituationen zu unterstützen. Entdecken Sie alle Details auf unserer Website – klicken Sie einfach unten: www.srtechnics.com/careers/employee-benefits Wenn Sie sich für diese Stelle bewerben möchten, füllen Sie bitte das Bewerbungsformular aus. Für weitere Fragen kontaktieren Sie uns bitte unter: [email protected] Bitte beachten Sie, dass wir aufgrund vom Schweizer arbeits gesetz nur Bewerber mit EU-Staatsbürgerschaft, Schweizer Staatsbürgerschaft oder Schweizer Arbeitsbewilligung berücksichtigen können.

• Didier Chételat
• Talent Acquisition Manager